כפי שמשלבים פרסונליזציה בכל תחומי החיים (העדפות צפייה, העדפות קנייה ועוד) כך אנו מאמינים כי יש לשלב פרסונליזציה גם בפתרונות הלמידה.

למידה מותאמת אישית מאפשרת לכל עובד ללמוד על פי צרכיו, יכולותיו והעדפותיו, מאתגרת אותו ברמה הנכונה ומאפשרת לו להתפתח.

נתונים מראים שלמידה מותאמת אישית משפרת בכ- 60% את הביצועים, שימור ידע ומעורבות, ומקצרת בכ- 50% את משך הלמידה.​

​

אצלנו ב-IGS, שילוב היבטים של פרסונליזציה מייצר למידה כזו שמתאימה בדיוק למאפייני הלומד, התפקיד, לאתגרי היום-יום ולסביבת העבודה הייחודית של כל לומד.

למידה מותאמת אישית תבוא לידי ביטוי בהיבטים שונים של תהליך הלמידה - כלי הלמידה, קצב ההתקדמות, מיקום ומועדי הלמידה ועוד.​ ממש Tailor Made Learning.

 

והתוצאה? העובד מרגיש שההדרכה נתפרה במיוחד עבורו ועונה לו על צורך אמיתי – מקסימום חוויה ללומד ומקסימום אפקטיביות לארגון.